04,22,2026 16vues
Afin d'étudier en profondeur et de mettre en œuvre l'esprit du vingtième plénum du parti, le fondateur de l'entreprise, le Directeur technique lai Changping, a récemment convoqué personnellement une réunion thématique des dirigeants d'entreprise et des cadres supérieurs, des membres du parti, afin de se concentrer sur l'étude de l'esprit du vingtième plénum du parti.
Yan Qian Qian, Secrétaire de la branche du parti de la société, Président du syndicat et Directeur général adjoint des achats, a présidé la réunion et dirigé tous les participants, apprenant systématiquement le communiqué de la plénière et les discours importants connexes.
Par la suite, le général lai a fait une communication ciblée et une lecture approfondie de l'esprit du plénum, en mettant l'accent sur les objectifs de développement économique des entreprises et la structure de développement du pays pour les cinq prochaines années, le plénum soulignant l'obéissance ferme aux exigences fondamentales de l'arrangement unifié du Comité central du Parti, le concept exécutif de la primauté du peuple et du développement scientifique.
En fait, la société a mené des recherches, des analyses et des déploiements de travail autour des douze principaux déploiements proposés par la plénière pour faire progresser la puissance manufacturière et la puissance de qualité, accélérer la transition verte à faible émission de carbone et renforcer la construction de la main - d'œuvre talentueuse. Il a souligné que, premièrement, il fallait s'en tenir à la direction globale du parti, deuxièmement, il fallait intégrer la stratégie de l'entreprise dans la planification nationale, trouver un positionnement précis et une orientation claire. Troisièmement, il s'agit de maintenir le ton général du travail de recherche stable et de renforcer la confiance dans le développement au cours de la période « Quinze - Cinq», quatrièmement, il s'agit de conduire les entreprises à suivre résolument la voie du développement de haute qualité. Il a demandé à tout le personnel d'étudier en profondeur l'esprit du Synode, de reconnaître la Mission de la responsabilité et de se concentrer sur le bien.
Cet apprentissage thématique a permis à l'entreprise de saisir de nouvelles opportunités dans son nouveau voyage, de réaliser de nouvelles idées, de rassembler le consensus et d'injecter une forte motivation. Les participants ont été encouragés et ont exprimé leur volonté de transformer les résultats d'apprentissage en motivation au travail, de prendre pied dans des postes, d'être entreprenants, de transformer la transformation numérique en main, d'améliorer la capacité d'innovation technologique, de cultiver et de développer activement une nouvelle productivité qualitative, de consolider continuellement les bases de la gestion, de promouvoir le développement de haute qualité des entreprises et de contribuer davantage à l'économie locale et à la modernisation du pays.
